● Varsovie · Berlin · Zürich · Paris · Disponibilités Q4 2026 / Q1 2027
Huit services. Durée définie. Critère de sortie écrit. Deux opérateurs seniors.
Stratégie, IA et management de transition pour des organisations complexes. Track record direct chez AB InBev, Primotly et sur le portefeuille Abris Capital CEE. Deux partenaires, pas de pyramide, pas d'analystes qui apprennent à vos frais.
« Nous vous dirons honnêtement si nous ne sommes pas le bon cabinet. »
● Notre thèse · Mai 2026
Les roadmaps ne sont pas le travail. Le travail, c'est un partner senior dans votre comité pendant 90 jours — qui décide, arbitre et signe.
Les Big Four vendent des roadmaps parce que leur modèle récompense les heures facturables, pas les décisions. Nous restons deux opérateurs par choix et plafonnons à quatre missions par trimestre. Le calcul impose la séniorité.
Interventions récentes · 2026
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Belgian Chamber of CommerceMARS 2026« L'IA agentique pour les conseils de mid-cap »
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WIEMBA · VarsovieFÉV. 2026« Ce que les CEO ratent sur la valeur de la GenAI »
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Politechnika Wrocław · AlumniJANV. 2026« DORA et la performance d'ingénierie »
Stratégie · IA · Transformation
Bernhard décide. Board readiness, roadmap IA, due diligence tech M&A, gouvernance EU AI Act. 6 ans chez AB InBev. Co-fondateur de Primotly. DE / FR / EN / PL. CV complet →
People · Crise · Atterrissage
Adrianna fait atterrir. Design orga, crises humaines, communication exécutive, intégration post-fusion. Welyo · RTB House (APAC + EMEA) · TikTok Europe. PL / EN / FR. CV complet →
● Ce que nous faisons
Huit services. Chacun a une durée, une équipe et un critère de sortie écrit.
Stratégie & Leadership
Management de transition, conduite du changement et playbooks orientés résultats.
● Bernhard
Stratégie Digitale & IA
Stratégie GenAI et Agentic AI, création de valeur, due diligence tech M&A, gouvernance EU AI Act.
● Bernhard
Management de transition
Relais de direction senior, avec cap clair et continuité pendant la transition.
● Bernhard
Executive Advisor
Sparring stratégique et conception du rythme opérationnel pour dirigeants et fondateurs.
● Bernhard
Business Agility
La couche de livraison sous les programmes IA et digitaux — squad design, OKR, DORA.
● Bernhard
Mise en place KPI
Objectifs mesurables, cadence de reporting et tableaux de bord prêts à décider.
● Bernhard
Mise en place RH
Fondations RH, processus et routines de leadership qui passent à l'échelle.
● Adrianna
People & Crise
Gestion de crises humaines, design orga, communication et montée en compétences.
● Adrianna
● À propos
Consulting Huber, c'est exactement deux personnes.
Bernhard décide, Adrianna fait atterrir. Pas d'analystes qui apprennent à vos frais, pas de slide qui ne sera jamais exécuté. Quatre missions par trimestre, maximum.
Stratégie, IA & Transformation
People & Crise
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Quatre chiffres dominent ce débat — 88 %, 95 %, 50 % et 20 % — et aucun ne mesure la même chose. Ce que chacun a réellement compté, et ce que disent les statistiques de l'Europe.
● Pilier · 2026
Agents IA d'entreprise : construire, acheter, ou passer par l'open source
Un guide de décision pour l'achat 2026 — Sierra, les géants et une voie open source — autour du verrouillage fournisseur, avec un scorer intégré au navigateur.
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